Bedriftens personalhåndbok : rett og plikt i arbeidsforhold

Omtale

Boken er ment som et hjelpemiddel for alle som har behov for å orientere seg i de regler og lover som gjelder i arbeidsforhold. Boken tar opp følgende tema; ansattes representasjon, ansettelser, arbeidstid, ferie, kollektiv arbeidsrett, oppsigelse og avskjed, overføring av virksomhet, permisjon, permittering, personopplysninger, sykepenger, utbetaling av lønn. Denne 8. utgaven er ajourført med hensyn til de lovendringer som har skjedd frem til januar 2012. Boken er først og fremst beregnet på det private næringsliv og på advokater, men også andre som steller med arbeidsrettsspørsmål, vil ha nytte av boken. Den kan også brukes som lærebok.